|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ администрации Липецкой области от 13.09.2004 № 160
"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.09.2002 № 159 "О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРАХ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ РАБОТЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ ОБ ОБЛАСТНОМ КОНКУРСЕ МЕДИЦИНСКИХ СЕСТЕР НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ МЕДИЦИНСКАЯ СЕСТРА")
Официальная публикация в СМИ:
"Ведомости администрации Липецкой области", № 10, 03.11.2004
Утратил силу в связи с изданием постановления администрации Липецкой области от 31.08.2005 № 145.
АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 сентября 2004 г. № 160
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ
АДМИНИСТРАЦИИ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.09.2002 № 159
"О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРАХ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ
РАБОТЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ"
С целью повышения творческого потенциала и совершенствования профессиональных знаний и умений медицинских сестер лечебно-профилактических учреждений Липецкой области и в связи с изменениями в кадровом составе управления здравоохранения администрации Липецкой области администрация Липецкой области постановляет:
1. Внести изменения и дополнения в постановление администрации Липецкой области от 27.09.2002 № 159 "О дополнительных мерах по совершенствованию работы медицинских работников", изложив приложение № 3 "Положение об областном конкурсе медицинских сестер на звание "Лучшая медицинская сестра" и приложение № 4 "Состав конкурсной комиссии областного конкурса медицинских сестер на звание "Лучшая медицинская сестра" в новой редакции (приложения № 1 и 2).
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Липецкой области Лебедева Н.В.
Глава администрации
Липецкой области
О.П.КОРОЛЕВ
Приложение № 1
к постановлению
администрации Липецкой области
от 13 сентября 2004 г. № 160
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОБЛАСТНОМ КОНКУРСЕ МЕДИЦИНСКИХ СЕСТЕР
НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ МЕДИЦИНСКАЯ СЕСТРА"
1. Цели и задачи
1.1. Конкурс медицинских сестер на звание "Лучшая медицинская сестра" (далее - конкурс) проводится с целью повышения творческого потенциала и совершенствования профессиональных знаний и умений медицинских сестер лечебно-профилактических учреждений Липецкой области (далее - области).
1.2. Задачей конкурса является определение уровня профессиональных знаний и мастерства специалистов со средним медицинским образованием.
1.3. Конкурс медицинских сестер на звание "Лучшая медицинская сестра" организуется и проводится управлением здравоохранения администрации Липецкой области в закрытой форме.
2. Содержание конкурса
2.1. Участие медицинской сестры в лечебно-диагностическом процессе в соответствии с требованиями квалификационной характеристики специалиста, определенной Приказом № 249 от 19.08.1997 Министерства здравоохранения Российской Федерации.
2.2. Конкурс проводится для определения качества деятельности медицинской сестры на основе сестринского процесса.
3. Организация и проведение конкурса
3.1. Для участия в конкурсе допускаются специалисты со средним медицинским образованием, высшим медицинским образованием по специальности "Сестринское дело", занимающие должности медицинских сестер в учреждениях здравоохранения области, имеющие стаж работы по специальности не менее 3 лет.
3.2. Конкурс проводится в четыре тура:
Первый тур - домашнее задание. Участники конкурса должны представить жюри выписку из истории болезни с планом сестринского ухода за пациентом. Участникам конкурса рассылается единая ситуационная задача.
Второй тур проводится в виде решения тестовых заданий. Задания в тестовой форме по содержанию должны отвечать требованиям квалификационной характеристики специалиста сестринского дела в соответствии с Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации № 249 от 19.08.1997 "О номенклатуре специальностей среднего и фармацевтического персонала". Участникам предлагается не менее 50 заданий по заданной теме. Дополнительные задания в количестве 20 и 10 тестов подготавливаются для конкурсантов, набравших одинаковое количество баллов или в случае затруднения при отборе победителей. Всем конкурсантам предъявляются одни и те же задания одновременно.
Третий тур - демонстрация практических навыков. Участникам предстоит продемонстрировать практические навыки. При ответе конкурсантки должны объяснить цель, показания, противопоказания, подготовить оснащение и выполнить манипуляцию на фантоме, указать возможные проблемы пациента по ходу выполнения процедуры и пути их решения.
В перечень манипуляций включены:
- введение питательной смеси через зонд;
- постановка согревающего компресса;
- постановка очистительной клизмы;
- забор крови из вены;
- инъекции (все виды);
- проведение искусственного дыхания и непрямого массажа сердца;
- наложение жгута.
Четвертый тур включает в себя:
- Приветствие - "Визитная карточка участника".
Регламент 5 минут, максимальная оценка - 3 балла.
- Конкурс талантов.
Регламент 5 минут, максимальная оценка - 5 баллов.
- Конкурс болельщиков.
Регламент 5 минут, максимальная оценка - 3 балла.
3.3. Основные критерии выбора победителя:
- высокий уровень теоретической и практической подготовки медицинской сестры;
- коммуникабельность и общительность;
- способность проявить себя при экстремальных ситуациях;
- соблюдение санитарно-гигиенических правил и норм.
4. Конкурсная комиссия
4.1. Функции, связанные с организацией проведения конкурса, методическим обеспечением и подведением итогов конкурса, осуществляются конкурсной комиссией.
4.2. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 количества ее членов.
4.3. Конкурсная комиссия в финале конкурса принимает решения о победителях по количеству набранных баллов конкурсантами.
4.4. Решение конкурсной комиссии о выборе победителя конкурса оформляется протоколом.
5. Награждение победителей конкурса
5.1. Победители конкурса награждаются почетными грамотами и денежными премиями.
5.2. Награждение победителей конкурса осуществляется в торжественной обстановке.
1 место - 6000 руб.
2 место - 5000 руб.
3 место - 4000 руб.
Приложение № 2
к постановлению
администрации Липецкой области
от 13 сентября 2004 г. № 160
СОСТАВ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ
ОБЛАСТНОГО КОНКУРСА МЕДИЦИНСКИХ СЕСТЕР
НА ЗВАНИЕ "ЛУЧШАЯ МЕДИЦИНСКАЯ СЕСТРА"
1. Сокольский И.В. - начальник отдела по организации лечебной помощи
взрослому населению управления здравоохранения
администрации Липецкой области, председатель;
2. Плужникова И.Н. - консультант отдела по организации лечебной помощи
взрослому населению управления здравоохранения
администрации Липецкой области, заместитель
председателя;
3. Разгонова Г.Н. - руководитель отделения ГОУ ДПО "Липецкий центр
повышения квалификации специалистов", главный
внештатный специалист управления здравоохранения
администрации области (по согласованию);
4. Чуйкова О.В. - директор ГОУ ДПО "Липецкий центр повышения
квалификации" (по согласованию);
5. Степанова Т.И. - директор ГОУ СГО "Липецкий медицинский колледж"
(по согласованию);
6. Дубовицкая Р.П. - главная медицинская сестра ГУЗ "Областная
клиническая больница" (по согласованию);
7. Антонова Т.А. - главная медицинская сестра ГУЗ "Областная
больница № 2" (по согласованию);
8. Дулина М.И. - главная медицинская сестра МУЗ "Добринская ЦРБ"
(по согласованию);
9. Пилюгина В.И. - главная медицинская сестра МУЗ "Городская
поликлиника" г. Ельца, главный внештатный
специалист управления здравоохранения
администрации г. Ельца по сестринскому делу
(по согласованию);
10. Гнездилова К.Г. - заместитель главного врача по работе с
сестринским персоналом МУЗ "Клиническая
инфекционная больница", главный внештатный
специалист управления здравоохранения
администрации г. Липецка по сестринскому делу
(по согласованию);
11. Мандрыкина Г.В. - главная медицинская сестра МУ "Больница скорой
медицинской помощи" (по согласованию).
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
