ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ЗАДОНСКОГО РАЙОНА
ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 июля 2006 г. № 302
ОБ УСЛОВИЯХ ТРУДОВОГО СОПЕРНИЧЕСТВА И МЕРАХ ПООЩРЕНИЯ
РАБОТНИКОВ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА В 2006 ГОДУ
В целях стимулирования работников сельского хозяйства, участвующих в проведении полевых работ и занятых в отрасли животноводства, постановляю:
1. Утвердить условия
и меры поощрения трудового соперничества среди рабочих, занятых на проведении полевых работ и обслуживании животных, а также среди сельскохозяйственных предприятий (согласно приложению № 1).
2. Утвердить районную комиссию по рассмотрению материалов выполнения условий и определения победителей трудового соперничества (согласно приложению № 2
).
3. Внести данное постановление на рассмотрение районного Совета депутатов.
4. Рекомендовать главам администраций сельсоветов, сельскохозяйственным отделам администрации района произвести организаторскую работу с участниками трудового соперничества по разъяснению условий трудового соперничества.
5. Управделами (Семенов В.П.) опубликовать условия
трудового соперничества, состав
комиссии в средствах массовой информации.
6. Итоги трудового соперничества подвести ко Дню работников сельского хозяйства и пищевой промышленности.
7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации района Лысенко Г.И.
1-й заместитель главы
администрации района
Г.ЛЫСЕНКО
Приложение № 1
к постановлению
главы администрации района
от 26 июля 2006 г. № 302
УСЛОВИЯ
ТРУДОВОГО СОПЕРНИЧЕСТВА И МЕРЫ МАТЕРИАЛЬНОГО ПООЩРЕНИЯ
РАБОТНИКОВ РАСТЕНИЕВОДСТВА, ЖИВОТНОВОДСТВА
СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ В 2006 ГОДУ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
В соответствии с условиями трудового соперничества и мерами материального поощрения работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий в 2006 году премированию подлежат: механизаторы, водители, занятые на уборке урожая, севе озимых культур, и работники отрасли животноводства, получившие наивысшие результаты по району, а также руководители и специалисты хозяйства, достигшего наивысших показателей экономической эффективности сельскохозяйственного производства по итогам работы за 2006 год.
II. УСЛОВИЯ ПРЕМИРОВАНИЯ
1. Премия работникам, занятым в растениеводстве, при условии достижения наивысшего результата при хорошем качестве работ выплачивается:
1.1. Трактористу-машинисту по следующим видам работ:
на обмолоте зерновых намолотившему на комбайнах:
"Лексион-580" не менее 3000 тонн;
"Джон Дир", "Лексион-460", "Дойчфар", "Кейс" не менее 2500 тонн;
"ДОН-1500", МДВ-527 не менее 1200 тонн;
- по 2 тысячи рублей каждому;
на севе озимых культур, посеявшим до 20 сентября на тракторах:
Т-150, ЛТЗ-155, МТЗ-1221 с 3-сеялочным агрегатом СЗ-3,6 не менее 600 га;
ДТ-75, Т-70 с 3-сеялочным агрегатом СЗ-3,6 не менее 500 га;
МТЗ-80, 82 с сеялкой СПУ-6, СЗ-5,4 не менее 400 га; МТЗ-80, 82 с сеялкой СЗУ 3,6 не менее 300 га;
КАТ, "Джон Дир" с сеялкой "Хорш" не менее 2500 га;
- по 1200 рублей каждому.
1.2. Звену уборочного комплекса, убравшего сахарную свеклу комбайнами:
"Холмер", "Терадоз", "БИК-СИГ" не менее 500 га;
"Кляйне", "Агрифак" не менее 400 га;
Агрифак - "НЕХА" не менее 1000 га;
- по 2 тысячи рублей каждому.
1.3. Водителю автомобиля, перевезшему зерно от комбайна до тока:
на автомобилях грузоподъемностью 60 тонн (Скания) - не менее 4000 тонн;
на автомобилях грузоподъемностью 40 тонн (Супер МАЗ) - не менее 3500 тонн;
на автомобилях грузоподъемностью более 10 тонн - не менее 2500 тонн;
на автомобилях грузоподъемностью 10 тонн - 2000 тонн;
на машинах грузоподъемностью ниже 10 тонн - 1000 тонн;
- по одной тысяче рублей каждому.
2. Премия работникам отрасли животноводства при соблюдении технологии выплачивается:
2.1. Оператору машинного доения, достигшему наивысшего результата при условии выполнения норм обслуживания, надоившему от 1 коровы за год от 4000 до 4499 кг, - 2 тысячи рублей.
2.2. Оператору машинного доения, достигшему наивысшего результата при условии выполнения норм обслуживания и надоившему 4501 кг и свыше, - 3 тысячи рублей.
3. Руководители хозяйства и специалисты награждаются по итогам сельскохозяйственного года при условии выполнения норм, правил охраны труда и отсутствия травматизма, а также достигшие наивысших показателей экономической эффективности сельскохозяйственного производства (получено прибыли и произведено валовой продукции на 100 га сельхозугодий), при условии увеличения посевных площадей в 2006 году к уровню 2005 года, сохранения поголовья скота и птицы на 01.01.2007 к уровню на 01.01.2006, отсутствия задолженности по заработной плате:
- лучшему руководителю - 1 тысяча рублей;
- главному агроному - 1 тысяча рублей;
- главному инженеру - 1 тысяча рублей;
- главному экономисту - 1 тысяча рублей;
- главному бухгалтеру - 1 тысяча рублей.
Списки победителей трудового соперничества с указанием названия хозяйства, указанием фамилии, имени, отчества, начала работ и их окончания, марки техники, объема выполненных работ рассматриваются на совместных заседаниях исполнительных органов сельхозпредприятий, согласовываются с местной администрацией, направляются в районную комиссию для рассмотрения и принятия решения.
Зам. главы администрации
Г.ЛЫСЕНКО
Председатель райкома
профсоюза работников
сельского хозяйства
А.АНОХИН
Приложение № 2
к постановлению
главы администрации района
от 26 июля 2006 г. № 302
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ПОДВЕДЕНИЮ ИТОГОВ ТРУДОВОГО СОПЕРНИЧЕСТВА
РАБОТНИКОВ РАСТЕНИЕВОДСТВА И ЖИВОТНОВОДСТВА
СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ В 2006 ГОДУ
Лысенко Г.И. - заместитель главы администрации района -
председатель комиссии
Архипова Л.М. - главный специалист по поддержке сельского
хозяйства - секретарь комиссии
Сибирцева А.И. - председатель комитета экономики имущественных
и земельных отношений
Лутова Л.И. - председатель комитета финансов и казначейского
исполнения бюджета
Гресов А.С. - главный специалист по поддержке сельского
хозяйства
Коротких Ю.И. - главный специалист по поддержке сельского
хозяйства
Кочеткова М.Д. - главный специалист по поддержке сельского
хозяйства
Зимин В.А. - главный специалист по поддержке сельского
хозяйства
Анохин А.Д. - председатель райкома профсоюза работников
сельского хозяйства
